Work 3

 0    27 flashcards    Midian7
tải về mp3 In chơi tự kiểm tra
 
câu hỏi câu trả lời
earnings
The new marketing campaign increased the company earnings by 25 percent.
bắt đầu học
zarobek
Nowa kampania marketingowa zwiększyła zyski firmy o 25%.
fee
The conference fee is 300 dollars.
bắt đầu học
opłata
Opłata konferencyjna wynosi 300 dolarów.
fringe benefits/perks
bắt đầu học
dodatkowe świadczenia / korzyści
income
Our expenses exceed income.
bắt đầu học
dochód
Nasze wydatki przekraczają przychód.
minimum wage
bắt đầu học
płaca minimalna
decent pay
bắt đầu học
przyzwoita pensja
pay rise
When can I expect a pay rise?
bắt đầu học
podwyżka
Kiedy mogę się spodziewać podwyżki?
reasonable pay
bắt đầu học
rozsądna pensja
sick pay
bắt đầu học
zasiłek chorobowy
pension
bắt đầu học
emerytura
profit
bắt đầu học
zysk
salary
Your salary will be paid at the end of the month.
bắt đầu học
pensja
Twoje wynagrodzenie zostanie wypłacone na koniec miesiąca.
starting salary
bắt đầu học
wynagrodzenie początkowe
competitive salary
bắt đầu học
konkurencyjne wynagrodzenie
tax
bắt đầu học
podatek
tip
Mike offered me some helpful tips.
bắt đầu học
napiwek
Mike dał mi kilka przydatnych wskazówek.
wages
bắt đầu học
wypłaty tygodniowe
earn
bắt đầu học
zarabiać
pay
Who pays for this?
bắt đầu học
płacić
Kto za to zapłaci?
get a pay rise / get a raise
bắt đầu học
dostać podwyżkę
get paid
bắt đầu học
dostać zapłatę, wypłatę
get paid overtime
bắt đầu học
dostac wypłatę za nadgodziny
boss
I hate my boss!
bắt đầu học
szef
Nienawidzę mojego szefa!
CEO
Chief executive officer
Frequent changes on the position of CEO are not beneficial for the company.
bắt đầu học
dyrektor generalny
Częste zmiany na stanowisku dyrektora generalnego nie są dobre dla firmy.
colleague/workmate
bắt đầu học
kolega z pracy
employee
The company employs 1000 employees.
bắt đầu học
zatrudniony (osoba zatrudniona)
Zakład zatrudnia 1000 osób.
employer
My employer is a young, well-educated woman.
bắt đầu học
pracodawca
Moim pracodawcą jest młoda, dobrze wykształcona kobieta.

Bạn phải đăng nhập để đăng bình luận.